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咨询编号: 2015100800009
咨询类型: 工会法律援助指引
咨询时间: 2015-10-08 10:19
咨询标题: 农民工维权期限?#24515;?#20123;规定呢?
咨询内容:

农民工维权期限?#24515;?#20123;规定呢?

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答复状态: CurInfo.XinXiZT 答复时间: 2015-10-08 10:19
答复内容: 这些规定散见于《劳动法》、《工伤保险条例》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动保障监察条例》、《行政复议法》、《行政诉讼法》中,归纳起来主要有:   ?#27605;?#21171;动保障行政部门投诉的?#27605;蕖?#36829;反劳动保障法律、法规或者规章的行为在两年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门?#36745;?#26597;处。即用工单位对劳动者的劳动侵权行为超过两年的,没有人举报,?#35009;?#26377;再犯的,劳动保障行政部门就?#36745;?#26597;处。   ?#37319;?#35831;劳动争议仲裁的?#27605;蕖?#21171;动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。   ⒊对劳动争议仲裁裁决不服、提起诉?#31995;氖毕蕖?#24212;当自收到仲裁裁决书之日起15日内,向人民法院提起诉讼。   ⒋申请行政复议的?#27605;蕖?#22914;果劳动者申请行政机关履行保护人身权利、财产权利、受教育权利的法定职责,行政机关没有依法履行,应当自知?#26639;?#20855;体行政行为之日起60日内提出行政复议申请。   ⒌对行政复议决定不服、提起行政诉?#31995;氖毕蕖?#24212;当自收到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。   ⒍直接向人民法院提起行政诉?#31995;氖毕蕖?#24212;当在知道作出具体行政行为之日起3个月内提出。   ⒎申请工伤认定的?#27605;蕖?   (1)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请?#27605;?#21487;以?#23454;?#24310;长。   (2)用人单位未按期提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近?#36164;簟?#24037;会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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